Arbeitsrecht

Unsere Leistungen auf einem Blick

  • Kündigungsschutz
Eine Kündigung kann unerwartet und belastend sein. Wir prüfen Ihre Situation und unterstützen Sie dabei, unrechtmäßige Kündigungen anzufechten und faire Lösungen zu erreichen.
  • Arbeitsverträge und Vertragsprüfung
Ob als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – wir überprüfen Arbeitsverträge auf faire Bedingungen und klären Sie über Ihre Rechte und Pflichten auf.
  • Abfindung und Aufhebungsverträge
Wir beraten Sie bei der Verhandlung von Abfindungen und Aufhebungsverträgen, um Ihnen den bestmöglichen Ausstieg zu ermöglichen.
  • Mobbing und Diskriminierung
Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz sollten nicht hingenommen werden. Wir stehen Ihnen rechtlich zur Seite und setzen uns für ein respektvolles Arbeitsumfeld ein.
  • Lohn- und Gehaltsforderungen
Wenn Ihnen Lohn oder Gehalt vorenthalten wird, unterstützen wir Sie bei der Durchsetzung Ihrer finanziellen Ansprüche.
  • Betriebsbedingte Kündigung
Wir prüfen, ob die betriebsbedingte Kündigung rechtlich haltbar ist, und verteidigen Ihre Rechte im Kündigungsschutzprozess.

Arbeitsrecht – Ihre Rechte als Arbeitnehmer sichern

Wir sind für Sie da, wenn es um Ihre Rechte am Arbeitsplatz geht, und unterstützen Sie in allen arbeitsrechtlichen Belangen.

Fachkundige Beratung

Mit tiefgehendem Wissen im Arbeitsrecht setze ich mich gezielt für Ihre Interessen ein und begleite Sie engagiert durch komplexe rechtliche Fragestellungen.

Rasche Reaktion

Bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ist eine schnelle Reaktion entscheidend. Wir sind sofort zur Stelle, um Ihre Rechte zu sichern.

Zuverlässige Beratung

Mit einem klaren Fokus auf Ihre Anliegen biete ich rechtliche Unterstützung, die auf Vertrauen und Professionalität basiert.

Individuelle Vertretung

Jede arbeitsrechtliche Situation ist anders. Wir passen unsere Strategie an Ihre spezifischen Bedürfnisse an.

Verlässliche Kommunikation

Wir halten Sie während des gesamten Prozesses auf dem Laufenden und sorgen für klare Kommunikation.

Wir bieten hervorragenden Service.

Welche Arten von arbeitsrechtlichen Fällen übernehmen Sie?
Wir vertreten Arbeitnehmer und Arbeitgeber in Fällen wie Kündigung, Abfindungen, Arbeitsverträgen und Diskriminierung am Arbeitsplatz.
Sie sollten schnell handeln, da für eine Kündigungsschutzklage oft eine Frist von drei Wochen gilt. Vereinbaren Sie umgehend einen Termin für eine Beratung.
Die Kosten variieren je nach Fall. Wir bieten eine transparente Gebührenstruktur und informieren Sie vorab über die anfallenden Kosten.
Ja, wir beraten und vertreten Mandanten in Fällen von Mobbing und Belästigung am Arbeitsplatz und setzen uns für Ihre Rechte ein.

Ist es dringend Rufen Sie uns jetzt an +49 611 333911

Kontaktformular

Services form

Unsere Rechtsgebiete

Strafrecht

Migrationsrecht

Familienrecht

Arbeitsrecht

Verkehrsrecht

Allgemeines Zivilrecht

Datenschutzrecht

Life Science Law

Unsere Leistungen

Strafrecht

(243 case Solved)

Migrationsrecht

(8906 case Solved)

Familienrecht

(2403 case Solved)

Arbeitsrecht

(243 case Solved)

Verkehrsrecht

(8906 case Solved)

Allgemeines Zivilrecht

(2403 case Solved)

Datenschutzrecht

(2043 case Solved)

Life Science Law

(2600 case Solved)